Applicatiebeheerder EPD - ICT SPOC

Datum: 13-jan-2023

Plaats: BE

Bedrijf: Universitair Ziekenhuis Gent

In het UZ Gent kom je terecht in een innovatieve omgeving die oog heeft voor je talent en je uitdaagt om te groeien. Dankzij het engagement van alle collega’s voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een baken van zorg. Maak jij binnenkort mee het verschil? 

Ga voor een uitdagende job als Applicatiebeheerder EPD - ICT SPOC (100 % Statutair).

 

Functieomschrijving

Het EPD (Elektronisch Patiëntendossier) is een van de grootste en belangrijkste softwaretoepassingen binnen het UZ Gent. 
Deze softwaretoepassing wordt door het departement ICT beheerd, op systeemtechnisch en functioneel vlak en inzake  reactief, curatief, preventief en evolutief onderhoud. Als informaticus neem je een aantal van deze taken op in een multidisciplinair team. 

  • Je fungeert als SPOC (single point of contact) voor een van de medische sectoren (bv. Kritieke Diensten) inzake EPD en andere daarmee verbonden patiëntgerelateerde ICT-toepassingen. Je speelt een sleutelrol tussen eindgebruikers en het ICT-departement en/of externe leveranciers.
  • Je neemt het dagelijks beheer en de operationele ondersteuning van je sector op (orders, en ordersets, sjablonen, observatie- en parameterbladen, ...). Je zorgt voor de praktische coördinatie van diverse initiatieven inzake patiëntgerelateerde ICT-oplossingen.
  • Je werkt nauw samen met je collega's van het EPD operations team, op het vlak van EPD en het geheel van zorgtoepassingen binnen het UZ Gent. 
  • Je bent nauw betrokken bij de testing van nieuwe EPD-releases.
  • Je neemt in een beurtrol een eerstelijnsrol op om snel problemen te kunnen oplossen. Je neemt wachtdiensten op buiten de kantooruren en op feest- en weekenddagen (ca. 1 op de 7).
  • Op termijn neem je mee analyse- en projectmatige opdrachten op.
  • Je staat in voor je eigen permanente opleiding en deskundigheidsbevordering.

Gewenst profiel

  • Je hebt het kennisniveau van een bachelor met sterke interesse in ICT en je beschikt over minstens 3 jaar relevante werkervaring.
  • Inzicht in de werking van een ziekenhuis en een sterke affiniteit met patiëntgerelateerde software is een grote meerwaarde. Praktische ervaring met EPD is een pluspunt.
  • Je kan vlot werken met courante softwarepakketten (MS Office), je bent bereid nieuwe softwareprogramma's aan te leren.
  • Je staat voor de 3 kernwaarden van het UZ Gent: Je handelt respectvol, integer en verantwoordelijk.
  • Je draagt bij aan een positieve werksfeer waar voortdurend leren, ontwikkelen en samenwerken op de voorgrond staan. Je bent een teamplayer. 
  • Je speelt alert en flexibel in op de behoeften en noden van je interne klanten. 
  • Je staat open voor vernieuwing en groeit mee met verandering. Je werkt actief mee aan de verbetering van kwaliteit, omgeving, processen en producten. Je bent bereid jouw kennis zowel in de diepte als in de breedte uit te bouwen door o.a. permanente vorming en bijscholing.
  • Je communiceert helder en gestructureerd (in het Nederlands en het Engels), afgestemd op de doelgroep en situatie. Je bent contactvaardig en discreet.
  • Je bepaalt effectief doelen en prioriteiten, plant zelfstandig de nodige acties en gebruikt tijd en middelen om de vooropgestelde doelen en deadlines te bereiken.
  • Je signaleert kansen en overweegt en/of onderneemt uit eigen beweging acties.
  • Je staat open voor vernieuwing en groeit mee met verandering. Je werkt actief mee aan de verbetering van kwaliteit, omgeving, processen en producten.
  • Je beschikt over goede analytische, conceptuele en synthetiserende vaardigheden.
  • Je bent flexibel. Je past je gedrag aan situaties, personen, overtuigingen en verwachtingen aan. 

Selectieprocedure

Deel 1: preselectie op cv en motivatiebrief

Deel 2: Computergestuurde proeven die peilen naar algemeen redeneervermogen en een persoonlijkheidsvragenlijst. ( uitsluitend) 

Deel 3: Competentiegericht interview waarin ook gepeild wordt naar je motivatie en expertise. Dit zal doorgaan op woensdag 1 maart 2023

 

Salarisschaal
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie en de toegekende relevante anciënniteit. Je kan een loonsimulatie opvragen via rekrutering@uzgent.be

Troeven UZ Gent

  • Je krijgt naast de on-the-job opleiding voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijk en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen. Voor leidinggevenden voorzien we ook persoonlijke ontwikkelingstrajecten. 
  • Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Je krijgt ook een fietsvergoeding.
  • Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (2 november, 15 november en 26 december), een decretale feestdag (11 juli) en 2 halve dagen Gentse Feesten a rato van het tewerkstellingspercentage. 
  • Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee. Relevante ervaring uit de privésector of als zelfstandige kan je tot maximum 18 jaar meenemen.
  • Ontdek ook de andere troeven.

 

Hoe solliciteren
Klik op 'solliciteer nu' en voeg jouw gegevens voor deze functie (motivatiebrief, CV en vereiste diploma’s) toe ten laatste op woensdag 15 februari 2023.

Heb je nog vragen
Dan kan je altijd terecht voor administratieve inlichtingen bij:
Bram Vereecken
Selectieassistent Rekrutering en loopbaan
T 09 332 01 49
E rekrutering@uzgent.be

of voor functionele inlichtingen bij:
Marco Busschots

Diensthoofd EPD
T 09 332 05 59
marco.busschots@uzgent.be


Denk zorg, denk samen – voor topteams is talent belangrijker dan afkomst, gender, leeftijd, geaardheid, religie, beperking. We moedigen alle talent aan te solliciteren.
We stellen het op prijs als kandidaten zich degelijk informeren en voorbereiden op het selectiegesprek. We staan open voor een informatief gesprek en eventueel een bezoek aan de afdeling vooraf.