LOON
Aangezien het UZ Gent een openbare instelling is, gebeurt de verloning aan de hand van vaste barema’s. Elke job is gekoppeld aan één of meer barema’s, zodat je loon toeneemt naarmate je ervaring opbouwt.
De relevante werkervaring die je elders hebt opgebouwd, wordt meegenomen in je loonberekening (anciënniteit). In elke vacature vind je terug welke barema’s van toepassing zijn en hoeveel anciënniteit je maximaal kan meenemen.
Je salarispakket wordt aangevuld met een eindejaarstoelage, vakantiegeld en een attractiviteitspremie. Verpleegkundigen met een bijkomende beroepstitel of bijzondere beroepsbekwaamheid kunnen een extra premie krijgen mits er aan de voorwaarden voldaan is.
VOORDELEN
Als werkgever in de regio Gent slagen we erin om een aantal extra voordelen te bieden aan onze medewerkers:
- Via ons voordelenplatform “Benefits at Work” kan je gebruik maken van allerhande interessante kortingen. Kledij, elektronica, tickets, reizen, … het aanbod is heel ruim. Zeker iets om in het oog te houden eens je in dienst bent!
- In ons bedrijfsrestaurant kan je alle dagen kiezen voor een dagschotel (€4,70 inclusief soep en dessert), een keuzeschotel, een vegetarische lunch, saladbar of koude schotel. Gezond, lekker en gevarieerd!
- De Knuffelboom, ons kinderdagverblijf, biedt 100 plaatsen aan kinderen van 3 tot 36 maanden.
- Een hospitalisatieverzekering gratis voor jou en waar je gezinsleden ook kunnen toetreden aan een voordelig tarief toetreden.
- Met ons PC Privéplan kan je een tussenkomst krijgen voor je persoonlijke PC.
- Je krijgt een geboortepremie bij gezinsuitbreiding.
- Mits een lidmaatschap van €20 kan je een jaar lang gebruik maken van de vele sportfaciliteiten op de campus. Met een zwembad, looppiste en vele groepslessen beslist een aanrader.
- Jaarlijks worden diverse activiteiten naast het werk georganiseerd, zoals personeelsfeesten, teambuildings, reizen en uitstappen.
- De campus van UZ Gent is vlot bereikbaar met het openbaar vervoer. We zijn gelegen op een boogscheut van het station Gent-Sint-Pieters. Meerdere buslijnen houden hier halt en de tram stopt letterlijk voor de deur. Je abonnementen voor openbaar vervoer worden integraal terugbetaald. Als je met de fiets komt, kan je gebruik maken van de mooie nabijgelegen Schelderoute en van de fietssnelweg F404. Je krijgt een fietsvergoeding (€ 0,35/km), en een fluohesje.
- Voor bepaalde functies is telewerk mogelijk tot drie dagen per week in samenspraak met de leidinggevende.
- Bovenal krijg je er heel aantal toffe collega's bij. Je kan hun verhalen lezen op de pagina 'TOPCOLLEGA'S'.