Arts-specialist Verloskunde - Prenatale Diagnostiek
Datum: 4 mrt. 2026
Plaats: BE
Bedrijf: Universitair Ziekenhuis Gent
In het UZ Gent kom je terecht in een innovatieve omgeving die oog heeft voor je talent en je uitdaagt om te groeien. Dankzij het engagement van alle collega’s voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een baken van zorg. Maak jij binnenkort mee het verschil?
Ga voor een uitdagende job als voltijds kliniekarts (contractueel), kliniekarts-expert I of kliniekarts-expert II (statutair) binnen de dienst Vrouwenkliniek, van de sector Man Vrouw Kind.
Functieomschrijving
Je zal als staflid op de afdeling Verloskunde – Prenatale Diagnostiek actief zijn:
- Je verzorgt de prenatale (hoog risico) raadplegingen en bevallingen
- Je voert echografische screening en prenatale diagnostiek uit
- Je werkt samen in een multidisciplinair team en voert slechtnieuwsgesprekken
- Je neemt deel aan supervisie, het wachtsysteem (inslapend, gemiddeld 3 tot 4 maal per maand), het achterwachtsysteem (gemiddeld een week per 6 weken) en aan de wekelijkse stafvergaderingen.
- De begeleiding van studenten en assistenten in opleiding behoort ook tot je takenpakket.
Gewenst profiel
- Je beschikt over een in België erkend diploma van arts en een erkenning als arts-specialist in de gynaecologie en verloskunde.
- Je hebt bij voorkeur reeds een paar jaar ervaring met prenatale (hoog risico) raadplegingen en bevallingen, echografische screening en prenatale diagnostiek.
- Je bent bereid te functioneren binnen het kader van een Universitair gestructureerde dienst.
- Je bent communicatief vaardig, zowel in het Nederlands, Frans en Engels.
- Je bent empathisch, sociaal, stressbestendig, werkt graag in teamverband en bent in staat anderen te superviseren.
- Voor de uitbouw van een loopbaan in het UZ Gent, is naast de klinische werkzaamheden het wetenschappelijk onderzoek van groot belang.
- Je staat voor de 3 kernwaarden van het UZG: Je handelt respectvol, integer en verantwoordelijk.
Selectieprocedure
Deel 1: screening op cv en motivatiebrief
Deel 2: competentiegericht interview op dinsdag 19 mei 2026 (VM) met voorafgaand een persoonlijkheidsvragenlijst.
Salarisschaal en deelnemingsvoorwaarden
- Afhankelijk van je expertise en verworven anciënniteit bestaat de mogelijkheid tot aanwerving op het niveau kliniekarts (AG10), kliniekarts-expert I (AS1A - minstens 8 jaar relevante ervaring als arts bezitten), dan wel kliniekarts-expert II (AS2A - minstens 12 jaar relevante ervaring als arts bezitten).
- Behalve de bestaande verloning (naar graad en anciënniteit), wordt er - conform het geïntegreerd administratief statuut van het personeel van het UZ Gent – een substantiële kliniekvergoeding, alsook een wachtvergoeding voorzien.
- Op vraag bestaat de mogelijkheid om een simulatie van je te verwachten salaris te maken.
Hoe solliciteren
Klik op solliciteren en voeg jouw gegevens (cv en vereiste diploma's) en motivatiebrief elektronisch toe voor de uiterste inschrijvingsdatum woensdag 18 maart 2026.
Je wordt verzocht eveneens voor de uiterste inschrijvingsdatum contact op te nemen met het desbetreffende diensthoofd:
Prof. dr. Ellen Roets op het nummer 09 332 40 32
Heb je nog vragen?
Dan kan je altijd terecht voor administratieve inlichtingen bij:
Kim Impens
Selectieassistent Rekrutering en loopbaan
T 09 332 01 49
E artsenloopbaan@uzgent.be
Denk zorg, denk samen – voor topteams is talent belangrijker dan afkomst, gender, leeftijd, geaardheid, religie, beperking. We moedigen alle talent aan te solliciteren.