Kwaliteitscoördinator Dienst Menselijke Lichaamsmaterialen

Datum: 27 jan. 2025

Plaats: BE

Bedrijf: Universitair Ziekenhuis Gent

In het UZ Gent kom je terecht in een innovatieve omgeving die oog heeft voor je talent en je uitdaagt om te groeien. Dankzij het engagement van alle collega’s voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een baken van zorg. Maak jij binnenkort mee het verschil?

Ga voor een uitdagende job als Kwaliteitscoördinator Dienst Menselijke Lichaamsmaterialen (100 % Contractueel .bepaalde duur: 1 jaar, mogelijkheid tot verlenging).

 

Functieomschrijving

Het UZ Gent baat Cel- en Weefselbanken en een Good Manufacturing Practices (GMP) Unit Cel- en Gentherapie (CGT) uit. Dit Menselijk Lichaamsmateriaal (MLM)-CGT team zorgt ervoor dat patiënten van het UZ Gent maximaal toegang hebben tot cellen, weefsels en geavanceerde cel- en gentherapieën. Hierbij worden de nieuwste inzichten en technologieën aangewend.
Om dit team MLM-CGT te versterken rekruteren we een kwaliteitscoördinator die ingezet zal worden in een team van een 20-tal mensen die cellen en weefsels verwerken voor gebruik bij de mens.
Als kwaliteitscoördinator zal je mee instaan voor het kwaliteitsbeheer van de banken voor MLM, en één bank in het bijzonder. Daarnaast zal je ook instaan voor het verwerken en bewaren van MLM en deelnemen aan een wachtsysteem. 

De functie omvat volgende taken:
•    Je werkt mee aan het routinematig verwerken en bewaren van weefsels en cellen. In eerste fase is het immers belangrijk om de nodige praktische ervaring op de werkvloer op te bouwen.
•    Je waarborgt mee de kwaliteit van processen binnen de bank voor MLM, je werkt standard operating procedures (SOPs) uit, je organiseert goedkeuringsprocedures, je bent          medeverantwoordelijk voor het verbeteren van processen en je zorgt voor de compliantie van de processen met richtlijnen en regelgevingen
•    Je staat in voor het organiseren, de voorbereiding en het uitvoeren van de aanvraag tot erkenning van de bank voor MLM
•    Je staat in voor het opzetten en opvolgen van validaties, je voert interne audits uit en je staat mee in voor het opmaken van actieplannen naar aanleiding van een externe audit
•    Je voert kwalitatieve en statistische analyses uit op data en je voert kosten-baten analyses uit
•    Je staat in voor de opleiding van medewerkers alsook  voor de eigen permanente opleiding en deskundigheidsbevordering 
•    Je werkt mee aan lopende projecten
•    Je wordt opgeleid voor en neemt deel aan een wachtsysteem

 

 

Gewenst profiel

  • Je hebt een master in de biologische wetenschappen of een erkenning, een voorlopige erkenning of een afwijking voor de functie van medische of farmaceutische laboratoriumtechnieken met relevante bijkomende ervaring
  • Ervaring met een labo-omgeving, kwaliteitsmanagementsystemen en validatietechnieken is een pluspunt.
  • Je werkt minutieus, correct en met oog voor detail volgens bestaande procedures en afspraken.
  • Je kan zowel in teamverband samenwerken als zelfstandig werken 
  • Je bent flexibel en bereid om deel te nemen aan een wachtsysteem.
  • Je erkent de 3 kernwaarden van het UZ Gent: respectvol, integer en verantwoordelijk.
  • Je draagt bij aan een positieve werksfeer waar voortdurend leren, ontwikkelen en samenwerken op de voorgrond staan.
  • Je kan projectmatig werken.
  • Je volgt activiteiten op in tijd en kwaliteit; je evalueert en stuurt ze bij om vooropgestelde doelen te bereiken.
  • Je communiceert helder en gestructureerd, afgestemd op de doelgroep en de situatie. Je neemt informatie op, stelt vragen en gaat in op (non-)verbale reacties. 
  • Je staat open voor vernieuwing en groeit mee met verandering. Je werkt actief mee aan de verbetering van kwaliteit, omgeving, processen en producten. 
  • Je bent bereid om bijscholingen en vormingen te volgen.
  • Je blijft efficiënt functioneren in situaties met hoge complexiteit, tijds- of werkdruk, ook bij tegenslag, teleurstelling of kritiek.

Selectieprocedure

Deel 1: Screening op cv en motivatie.

Deel 2: Computergestuurde vragen die peilen naar redeneervermogen (uitsluitend) en een persoonlijkheidsvragenlijst (adviserend), de testen worden afgelegd op de campus van het UZ Gent en gaan door op dinsdag 25 februari 2025 om 17u15.

Deel 3: Competentiegericht interview op maandag 10 maart 2025 (voormiddag).

 

Salarisschaal
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie, met een minimum brutomaandloon van €3.794,82 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €6.088,10 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling. Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring. Relevante ervaring uit de privésector kan je tot maximum 9 jaar meenemen. Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee. 
Dit betreft een basisloon dat in geval van onregelmatige prestaties (nacht, weekend, …) aangevuld wordt met bijkomende toelagen.
Voor meer informatie over het loon kan je contact opnemen via rekrutering@uzgent.be.


Troeven UZ Gent

  • Je krijgt naast de on-the-job opleiding voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijk en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen. Voor leidinggevenden voorzien we ook persoonlijke ontwikkelingstrajecten. 
  • Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Je krijgt ook een fietsvergoeding.
  • Jaarlijks krijg je, naast je vakantiegeld en eindejaarspremie, in november een attractiviteitspremie. In 2023 was dit bruto € 1.342,17 voor een voltijdse tewerkstelling.
  • Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (2 november, 15 november en 26 december), een decretale feestdag (11 juli) en 2 halve dagen Gentse Feesten a rato van het tewerkstellingspercentage.
  • Ontdek ook de andere troeven.


Hoe solliciteren
Klik op 'solliciteer nu' en voeg jouw gegevens voor deze functie (motivatiebrief, CV en vereiste diploma’s) toe ten laatste op 17 februari 2025

Heb je nog vragen
Dan kan je altijd terecht voor administratieve inlichtingen bij:
Kim Impens
Selectieassistent Rekrutering en loopbaan
T 09 332 01 49
E rekrutering@uzgent.be

of voor functionele inlichtingen
Medisch Diensthoofd: Prof. dr. Bart Vandekerckhove
T 09 332 36 14
E bart.vandekerckhove@uzgent.be


Denk zorg, denk samen – voor topteams is talent belangrijker dan afkomst, gender, leeftijd, geaardheid, religie, beperking. We moedigen alle talent aan te solliciteren.
We stellen het op prijs als kandidaten zich degelijk informeren en voorbereiden op het selectiegesprek. We staan open voor een informatief gesprek en eventueel een bezoek aan de afdeling vooraf.